Recenzje książki «Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы», 11 recenzje

всем привет!!! я ещё конечно девчонка но, хоть мне 11 лет я уже прочитала єту книгу и она просто клас и очень полезная для каждого уважающего себя и свою компанию лидера!!! Обязательно прочитайте!!)))

И как, принесла пользу?

Прочитал все четыре книги Ленсионе доступные на русском, Эту рекомендую прочитать последней. Без первых трёх эта будет скучноватой, хотя и самой полезной.

Считаю полезной к прочтению после как минимум «5 пороков команд» и «Смерть от совещаний»

Даёт задуматься о важности корпоративной культуры.

Перед Вами одна из обязательных для прочтения книг, если Вы занимаетесь или интересуетесь вопросами управления. Легкая, местами ироничная, с присущим Патрику Ленсиони юмором. Рекомендую.

Отличный материал для руководителей.Можно почерпнуть для себя много полезных вещей.Хорошая идея в книге об оздоровлении организаций.

О это чудесная книга, она о сути, а не о механиках и инструментах. Что такое сердце компании, как стать её источником, идеи и принципы, которые зажигают людей, как сделать бизнес природосообразным, растущим органично,все это в книге

Больше понравились предыдущие книги автора. Как говорится "не зашло". Хотя уверен многие найдут для себя и своего бизнеса что-то интересное.

Читать обязательно

Перед Вами одна из обязательных для прочтения книг, если Вы занимаетесь или интересуетесь вопросами управления. Легкая, местами ироничная, с присущим Патрику Ленсиони юмором. Рекомендую.

Очень полезная книга для менеджеров. Патрик Ленсиони доказывает на многочисленных исследованиях, что если в команде есть доверие и нет страха ошибок, то эта компания с большей вероятностью придет к успеху, чем та в которой есть классный продукт и стратегия, но коллектив в конфликте. Вторая и третья часть книги, как раз посвящены различным упражнениям, как создать доверие в коллективе, многие вещи можно применять и в семье. Несмотря, на то что книги "западных гуру" редко применимы в российских реалиях, эта книга является универсальной.

Отзыв с Лайвлиба.

много воды не по делу, в книге мало конкретных идей для бизнеса, примеры размеры, хотелось бы больше практических работающих примеров

Zaloguj się, aby ocenić książkę i zostawić recenzję
Ograniczenie wiekowe:
16+
Data wydania na Litres:
15 lipca 2013
Objętość:
222 str. 21 ilustracje
ISBN:
9785916577426
Format pobierania:
Управление изменениями
Harvard Business Review (HBR)
Tekst, format audio dostępny
Średnia ocena 3,8 na podstawie 21 ocen
Управление командой
Harvard Business Review (HBR)
Tekst, format audio dostępny
Średnia ocena 3,9 na podstawie 58 ocen
Tekst, format audio dostępny
Średnia ocena 4,2 na podstawie 45 ocen
Tekst, format audio dostępny
Średnia ocena 4,5 na podstawie 56 ocen
Tekst, format audio dostępny
Średnia ocena 5 na podstawie 21 ocen
Audio
Średnia ocena 4,7 na podstawie 530 ocen