Długość książki 9 godz. 32 min.
2018 rok
Хороший плохой босс. Наиболее распространенные ошибки и заблуждения топ-менеджеров
O książce
O работе руководителей и топ-менеджеров существует много мифов: «лидерами рождаются», «вся власть сосредоточена наверху», «на самом деле женщины не хотят руководить», «быть начальником сложно» и им подобные. Стереотипы относятся не только к личным качествам руководителя, но и к рабочим процессам, за которые он отвечает. Мифы возникали не на пустом месте, когда-то многие из этих установок были актуальны, но в наши дни они безнадежно устарели. Однако эта «мифология» часто мешает продуктивной работе, ухудшает отношения в коллективе и не дает руководителю раскрыть потенциал – как собственный, так и своих сотрудников. Авторы книги разбирают 44 самых известных мифа об управлении и дают подробные инструкции о том, как избавиться от них навсегда.
ничего особенного, боссам стоит ознакомиться, много воды, понравилась 38 миф как перефразировали модные слова и дали объяснения как их следует использовать
слушал 2 раза, есть интересные выводы и идеи. советую прослушать кто только начинает работать что бы не совершать ошибок.
Много воды, перечисления каких-то фамилий, как будто читаешь какую-то американскую прессу. Есть описание моделей поведения супер-боссов, то, чем отличаются эти модели от остальных в менеджменте, найме и так далее, но, 90% – вода. Время не пропорционально много тратится.
denisgradel, это нормальная практика -показывать, что ты изучил чужие труды и можешь оценить их + посоветовать литературу) У вас "пиндосия головного мозга" )))
«Вам говорят, что у вас всегда должен быть хотя бы один близкий коллега, который скажет вам правду, – заявил Даймон. – Но если из десяти коллег всего один говорит вам правду, то девять остальных вы должны уволить!»
Осмельтесь быть Даниилом, Осмельтесь стоять в одиночестве, Осмельтесь иметь четкую цель, Осмельтесь сообщить ее всем!
Recenzje, 3 recenzje3