Потолкуем ПРО бизнес
O podcaście
Овчинникова Екатерина, основатель и генеральный директор рекрутингового и консалтингового агентства «Группа компаний А.Н.Т.» с толком и пользой говорит с гостями студии на темы, которые интересны не только работодателям, но соискателям.
Три якорные темы:
1. Личность предпринимателя;
2. Жизнь и работа, как сохранять баланс;
3. Про персонал в современных реалиях дефицита кадров.
Гостем у генерального директора рекрутингового агентства ГК А.Н.Т. Екатерины Овчинниковой стала Генеральный директор консалтинговой компании «Смарт Саппорт», более 9 лет консультант по финансам, бизнес-анализу и системам управления, Елена Юманова.
► Подписывайтесь на А.Н.Т.
Telegram канал - https://t.me/antgroup2004
VK - https://vk.com/antgrup
Дзен - https://dzen.ru/ant_group?utm_referrer=antgrup.ru
VC - https://vc.ru/u/2446859-ant-kadrovoe-...
Сайт - https://antgrup.ru/
Тенчат - https://tenchat.ru/antgroup
Сетка - https://set.ki/channel/aWx7mmb
Таймкод:
0:00 Интро
1:10 Гость в студии – Елена Юманова, соучредитель и генеральный директор компании «СМАРТСАППОРТ», более 9 лет в сфере финансового консалтинга, аутсорсинга бухгалтерских услуг и бизнес-анализа.
3:50 Карьерный трек от помощника юриста до основателя бизнеса
6:25 Почему бизнес боится аутсорсинга
9:23 Как донести ценность работы с аутсорсинговой компанией
10:26 Система сбалансированных показателей (BSC)
13:25 Чувство конкуренции у штатных сотрудников по отношении к аутсорсингу
15:21 Роль системы KPI
17:10 Преимущества сотрудничества с аутсорсинговыми компаниями
26:36 Почему кандидаты боятся работать в аутсорсе
34:50 Для кого подходит аутсорсинг
42:34 Взаимозаменяемость в аутсорсе
43:24 Обучение сотрудников, аутсорсинговые компании "вкладываются"
49:10 Как договориться бизнесу, специалисту и аутсорсингу, чтобы работать эффективно
51:06 Привлечение соискателя в аутсорсинг
53:18 Как понять клиенту, что аутсорсинг работает эффективно
57:18 Блиц
Гостем у генерального директора рекрутингового агентства ГК А.Н.Т. Екатерины Овчинниковой стал соучредитель и генеральный директор компании Biomirix Рамиль Ахметханов.
В выпуске они обсудили:
- Как удержаться на российском рынке биотехнологий и сохранить команду после ухода крупного немецкого бренда;
- Как из РОПа стать основателем бизнеса;
- Персонал - О корпоративной культуре стартапа, удержании сотрудников, поиске новых и роли HR-бренда.
► Подписывайтесь на А.Н.Т.
Telegram канал - https://t.me/antgroup2004
VK - https://vk.com/antgrup
Дзен - https://dzen.ru/ant_group?utm_referrer=antgrup.ru
VC - https://vc.ru/u/2446859-ant-kadrovoe-...
Сайт - https://antgrup.ru/
Тенчат - https://tenchat.ru/antgroup
Сетка - https://set.ki/channel/aWx7mmb
► Biomirix
Telegram канал - https://t.me/biomirix
Сайт - http://www.biomirix.ru
Таймкод:
0:00 Интро
2:00 Гость в студии - Рамиль Ахметханов, сооснователь и генеральный директор компании Биомирикс. Инженер по специальности «Биотехнология», в прошлом руководитель отдела продаж в биотехнологическом подразделении немецкой компании Sartorius.
7:05 Карьерный трек до создания Biomirix
14:18 Уход немецкой компании Sartorius из России
21:34 Переход из большой иностранной компании в стартап
25:16 Роль личности ТОП-менеджера
27:08 Сила HR-бренда
28:30 Разница между китайскими и немецкими производителями оборудования для биотехнологий
29:54 Кто перешел в Биомирикс
30:50 Корпоративная культура в иностранной компании с историей и в стартапе
36:54 Свой бренд - продвижение и маркетинг
41:31 Сложности при поиске сотрудников в стартап
46:41 Уроки спустя год
50:10 Планы компании Biomirix на 2025 год
54:40 "Один совет стартапу в 30 секундах" от Рамиля Ахметханова
56:22 Блицопрос
Генеральный директор рекрутингового агентства А.Н.Т. Екатерина Овчинникова обсудила с нашим гостем, основателем кадрового агентства и Академии IT-рекрутинга Tech-recruiter, Язилей Насибуллиной:
- Что ждет рынок рекрутмента в 2025 году?
- Тренды в IT и non IT рекрутменте
- Что ждут заказчики от рекрутеров, как меняется
взаимодействие в сегменте ТОП подбора и IT?
- Как правильно выбрать агентство или рекрутера
заказчику?
- Навыки рекрутера 2025.
Генеральный директор рекрутингового агентства А.Н.Т. Екатерина Овчинникова обсудила с нашей героиней психологически непростую, щепетильную и, к сожалению, актуальную для многих тему воровства в компании.
- Какие действия сотрудника можно считать воровством?
- Как предотвратить хищения сотрудников?
- Что делать, если сотрудники обворовали компанию?
Генеральный директор ГК «А.Н.Т.» Екатерина Овчинникова обсудила с Надеждой Черкашиной, Генеральным директором и собственником ООО «НПФ «Механотроника РА», аккредитованной IT-компании с полным производственным циклом:
принципы успешного управления мужским коллективом;
личные качества, необходимые женщине-предпринимателю;
кадровую политику и корпоративную культуру компании;
баланс в бизнесе и семейной жизни.