Карьерный скалодром
O podcaście
Карьерный Психолог и Проджект менеджер расписывают маршруты карьеры обычного человека. Как двигаться вперед и не слиться с пути!
В этом подкасте мы хотим рассмотреть карьерный путь обычных людей с разных сторон.
Мы живем в эпоху, когда понятие 'карьера' переосмыслено. Карьера больше не строится как линейное восхождение по карьерной лестнице, где каждый шаг зависит от выслуги лет в одной компании. Сегодня карьера похожа на скалодром с различными вершинами, маршрутами и инструментами для достижения успеха. И не все хотят войти в Айти.
Мы будем рассказывать о том, что смена компаний и сферы деятельности – это норма, и что маршруты бывают разные: вверх, в сторону, наискосок, чуть назад, и снова вверх.
Наш подкаст будет посвящен различным этапам, включая продвижение, увольнение, сложные разговоры с руководителями, построение отношений с коллегами и многое другое.
Телеграм-канал подкаста: https://t.me/careerclimbing
Контакты:
Анастасия: https://t.me/liho100
https://instagram.com/nastya_likhodievskaya
Валерия: https://t.me/Lerusk_a
Весь третий сезон нашего подкаста Карьерный скалодром будет посвящен софт скиллиам, они же мягкие навыки, они же софты и soft skills
В первом эпизоде мы начинаем погружаться в тему и говорим
- что такое софты и для чего они нам нужны
- какие бывают и где проявляются
- 3 самых важных софт скилла, без которых в современном мире никуда
Упомянутые эпизоды про смену карьеры:
https://careerclimbing.mave.digital/ep-15 - кризис в карьере: уволиться или остаться
https://careerclimbing.mave.digital/ep-26 - итог смены карьерного трека
Подписывайтесь на телеграм-канал нашего подкаста https://t.me/careerclimbing
Рекомендуем подкаст "Карьера self-made" - https://podcast.ru/1765864768
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте
https://t.me/liho100
https://t.me/+0vZhy-Snxk5hOTEy блог в тг
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество, пишите Лере
https://t.me/Lerusk_a
https://www.instagram.com/lerusk_a/
В это сложно поверить, но вот уже год как мы ведем этот подкаст!
В этом эпизоде подводим итоги второго сезона:
- что было нового
- как наши гости сами нас находили
- наши рейтинги
- как Настя вживается в новую роль (продолжение эпизода "Кризис: уволиться или остаться")
- Лера улетает в отпуск
- куда мы уходим и что будет дальше с подкастом
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте:
https://t.me/liho100
https://www.instagram.com/nastya_likhodievskaya/
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество, пишите Лере:
https://t.me/Lerusk_a
https://www.instagram.com/lerusk_a/
Телеграм-канал нашего подкаста https://t.me/careerclimbing
Ради чего мы все тут работаем?! Ради денег, есессно! и побольше! Задались мы тут вопросом - «а есть ли в найме большие деньги?»
А потом понеслось:
- а что такое большие деньги?
- много это сколько?
- только в деньгах счастье и как его вообще измерять?
- а как просить о повышении зарплаты?
Все эти вопросы и многие другие пригласили обсудить психолога и бизнес-тренера Ивана Твердохлеба из подкаста «На вырост»: https://t.me/na_vyrost_psy
Так что если вы мечтаете о больших деньгах, скорее слушать и ставить лайк!
Телеграм-канал нашего подкаста https://t.me/careerclimbing
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте https://t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество, пишите Лере https://t.me/Lerusk_a
Вопрос, может, и не вовремя, но все же: ходите ли вы в отпуск? как часто?
Мы вот отпуск очень любим и уважаем как привычку. И вам советуем, потому что: Уставшие люди чаще ошибаются
Наш новый выпуск о том:
- зачем ходить в отпуск
- как в него ходить, чтобы тебя там не беспокили
- как из него выходить, чтобы не свихнуться
- как побороть «комплекс бога» и не считать, что без тебя все рухнет
И многое другое!
Переходите по ссылке на удобную платформу, ставьте там обязательно лайк!
Телеграм-канал нашего подкаста https://t.me/careerclimbing
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте https://t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество, пишите Лере https://t.me/Lerusk_a
Естественно мы обсудили плюсы и минусы каждого формата работы. А также:
- почему общение в оффлайне позитивно влияет на вашу карьеру?
- как удаленка помогает успевать больше?
- что предпринять, если у вас нет выбора?
Слушайте эпизод и таки пишите в комментариях, что предпочитаете вы!
Телеграм-канал нашего подкаста https://t.me/careerclimbing
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте https://t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество пишите Лере https://t.me/Lerusk_a
Сфера гостеприимства (отели и рестораны):
- что сейчас происходит в этой сфере
- какие профессии на расхват
- как теперь работодатели борятся за персонал
- есть ли до сих пор штрафы?
- как высоко можно вырасти в этом карьерном треке?
и многое другое обсудили с Екатериной Стародубцевой - карьерный консультант, основатель кадрового агентства HURMA recruitment, которое специализируется на подборе кадров в HoReCa, автор 4-х книг
Екатерина Стародубцева: https://www.instagram.com/ekaterina_starodubtceva/
HURMA Recruitment: https://www.instagram.com/hurma_recruitment/
Подписывайтесь на наш тг-канал https://t.me/careerclimbing
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте https://t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество, пишите Лере https://t.me/Lerusk_a
Все мы сталкиваемся в работе с необязательностью коллег, игнорированием наших сообщений, саботированием договоренностей.
Что это? Безответственность? Необязательность? Просто глупость? Или подстава?
- Что может движеть людьми, которые игнорируют и саботируют
- Что, если вас игнорирует ваш руководитель?
- За что могут уволить тихоню?
- Почему повышают неравнодушных?
Обо всем этои и многом другом рассуждаем с Лерой в новом эпизоде!
Подписывайтесь на наш тг-канал https://t.me/careerclimbing
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте https://t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество пишите Лере https://t.me/Lerusk_a
Задумывались ли, чем занимаются менеджеры по персоналу?
– HR может не только нанять вас, но и помочь вам найти новую работу
– определиться с новым треком в своей карьере
– разрешить конфликт с руководителем или коллегами
– реально помочь при выгорании
Наш гость – Лиза Успенская, HRD Pragmatica. Лиза развивает команды, коммуникации, амбассадор нетворкинга, практикующий коуч ICF!ТГ-канал ЛИЗА УСПЕНСКАЯ| МИР HR В IT t.me/liza_uspenskaia
Подписывайтесь на тг-канал нашего подкаста t.me/careerclimbingЕсли вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество, пишите Лере t.me/Lerusk_a
В последнее время все более часто звучит слово «нетворкинг». Кто-то вкладывает в это понятие «рабочие связи», кто-то знакомство с людьми, которые помогут тебе найти работу, а кто-то «да просто люблю потусить поболтать с людьми»
Мы решили разобраться и ответить на вопросы:
- все-таки «нетворкинг» и «устроиться на работу по знакомству» одно и тоже или нет?
- зачем думать о нетворкинге, если ты не ищещь сейчас работу и не запускаешь свой проект?
- какие самые популярные ошибки в построении нетворкинга?
- и как именно, прям по шагам, заняться его построением
Ответить на все эти вопросы мы пригласили Настю Веселову, карьерного ментора и эдвайзера технологических стартапов с 7+ лет опыта в США, Канаде и Европе. Также Настя ментор четырех потоков Women in Tech и выпускник программы TechStars Founder Catalyst program от топ-2 мировых акселераторов в мире.
У Насти есть:
- свой тг-канал Лайфхаки Удаленщика, который второй год держится на 2-м месте в русскоязычных каналах в тг в разделе карьера: https://t.me/whynotremote
- И блог в запрещенке — выкладывает разные форматы reels в своей индустрии: https://www.instagram.com/veselovaa/
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте https://t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество пишите Лере https://t.me/Lerusk_a
Сегодняшний эпизод посвящен теме каково быть начинающим руководителем:
- какие скиллы нужны для того, чтобы им стать
- какие ошибки ну просто невозможно избежать
- где искать поддержки
- о чем нужно научиться думать в первую очередь
и многое другое мы обсудили с Юлией Шумаковой, генеральным директором центров здоровья и красоты «Белый сад».
У Юлии есть классный канал в телеграме Невротический журнал https://t.me/YushumYushum
и блог в сети, которую нельзя называть в РФ https://www.instagram.com/yushum/
Если вы хотите получить карьерную консультацию и разобраться со своей карьерой, пишите Насте https://t.me/liho100
Если вы хотите стать нашим гостем или предложить рекламу или сотрудничество пишите Лере https://t.me/Lerusk_a