Cytat z książki "Инструменты руководителя. Понимай людей, управляй людьми"
Это называется «управление исполнением». Акцент внимания при решении этого вопроса должен быть смещен на особенности людей и задач, которые им ставятся. Руководитель начального звена должен работать с трудовым поведением сотрудников, их мотивацией, качеством исполнения заданий. Для чего, естественно, должен быть снабжен специальными знаниями в этой области.
Inne cytaty
Gatunki i tagi
Ograniczenie wiekowe:
16+Data wydania na Litres:
24 maja 2018Data napisania:
2022Objętość:
243 str. 22 ilustracjiISBN:
978-5-4461-1883-0Właściciel praw:
Питер (Айлиб)Część serii "Бизнес-психология (Питер)"








