Основной контент книги Управление персоналом: теория и практика. Управление инновациями в кадровой работе
tekstObjętość 75 stron
Управление персоналом: теория и практика. Управление инновациями в кадровой работе
autor
zespół autorów
399 ₽
6,55 zł
O książce
Представлены теория и практика управления инновациями в кадровой работе. Персонал, обладающий творческими способностями, инновационным потенциалом, рассматривается как источник инноваций, требующий определенных организационно-экономических условий. Рассматриваются особенности управления персоналом и роль субъектов управления персоналом в инновационной деятельности организации. Инновации в управлении персоналом представлены как разновидность управленческих. Описываются управленческие технологии разработки и внедрения нововведений. Особое внимание уделено условиям формирования и функционирования проектных групп. Подробно освещаются причины сопротивления инновациям и методы его преодоления.
Gatunki i tagi
Absolwent matematykiDziałalności innowacyjnejInnowacyjne zarządzanieKlasyka zarządzaniaKsiążki z ekonomiiMagistracyObsługa personeluPersonelu organizacjiPodręcznik dla studentówPoszukiwanie i dobór personeluProsto o biznesieTeorii i praktyceWyższe wykształcenieZarządzanie organizacjąZarządzanie personelemZarządzanie personelem
Zostaw recenzję
Zaloguj się, aby ocenić książkę i zostawić recenzję
Książka Коллектива авторов «Управление персоналом: теория и практика. Управление инновациями в кадровой работе» — czytaj online na stronie. Zostaw komentarze i recenzje, głosuj na ulubione.
Ograniczenie wiekowe:
0+Data wydania na Litres:
03 października 2016Objętość:
75 str. 9 ilustracjeISBN:
9785392158126Redaktor:
Właściciel praw:
Проспект
