Objętość 371 strona
Управление персоналом
O książce
Учебное пособие рассчитано на руководителей организаций, студентов профильных образовательных организаций, готовящих руководителей среднего, старшего и высшего звена (топ-менеджеров). Грамотный и научный подход к организации управления персоналом, к работе с кадрами является успехом в процветании любого предприятия и учреждения, государства в целом.
Gatunki i tagi
Неплохой учебник по теории управления персоналом, для студентов и для людей желающих повысить образовательный уровень вполне рекомендую к прочтению
Довольно полезное пособие для молодых специалистов, студентов, имеющих отношение к управлению человеческими ресурсами. В книге представлена подробная характеристика всех аспектов процесса управления персоналом, начиная с истории развития и заканчивая современными подходами.
Учебник помогает будущим специалистам изучить универсальную систему управления персоналом на производстве, которую они смогут легко адаптировать под запросы организации.
Философия организации как документ имеет разделы: цель и задачи организации, декларация прав работника, требования к поведению сотрудников, деловые и нравственные качества, условия труда и рабочее место, оплата труда, социальные и гарантии, увлечения (хобби).
Recenzje, 3 recenzje3