Cytat z książki "Сложные подчиненные. Практика российских руководителей"
Получается, что эффективность команды больше зависит от того, есть ли в ней хоть один слабый участник, а не от того, сколько в ней сильных. Вывод: задача руководителей и эйчаров состоит не в том, чтобы помогать сильным сотрудникам, а в том, чтобы избавляться от слабых. Сильные справятся сами, если слабые не будут разлагать окружающую среду.
Gatunki i tagi
Ograniczenie wiekowe:
16+Data wydania na Litres:
14 grudnia 2020Data napisania:
2021Objętość:
259 str. 16 ilustracjiISBN:
9785002503353Właściciel praw:
Манн, Иванов и Фербер (МИФ)Część serii "МИФ Бизнес"