LitRes
Szukaj
Wpisz trzy lub więcej liter, aby wyszukać
Zaloguj się
6
Czy wiesz, że...
Dołączając do LitRes, dbasz o ekologię
Zarejestruj się
Zaloguj się
Moje książki
Moje
Кoszyk
Listy
O nas
O firmie
Kontakt
Kategorie
Nowości
Popularne
Audiobooki
Książki do przeczytania
Kupon
Więcej
Popularni autorzy
LitRes:Klub
Wszystkie 345 kategorii
Udostępnij tę kolekcję
Kolekcja, 16 książek
Wybierz sposób
Kopiuj link
Książki
Poszukiwanie i dobór personelu
Smart Reading
📚 Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод
Podobne książki
Książki podobne do «Ключевые идеи книги: Война за таланты. Эд Майклз, Хелен Хэндфилд-Джонс, Бет Экселрод», Smart Reading
Udostępnij
4,0
2
Tekst
Сергей Александрович Обозов
В поисках идеального потока. История Производственной системы Росатома
5,0
4
Tekst
MBA. TOOLS
SWOT. Всё о SWOT-анализе
4,5
2
Tekst
Рэм Чаран
Как управлять компанией в VUCA-мире. Талант, Sтратегия, Rиск
4,9
8
Tekst
Harvard Business Review (HBR)
Управление во время кризиса
4,8
4
Tekst
Zespół autorów
Организационная устойчивость
4,0
5
Tekst
Smart Reading
Ключевые идеи книги: Выход из кризиса: Новая парадигма управления людьми, системами и процессами. Уильям Эдвардс Деминг
3,0
7
Tekst
Smart Reading
Ключевые идеи книги: Команды менеджеров. Секреты успеха и причины неудач. Мередит Белбин
4,3
33
Tekst
Генри Минцберг
42 истории для менеджера, или Сказки на ночь от Генри Минцберга
4,4
17
Tekst
М. В. Киселев
Управляй будущим. Как принимать решения в условиях неопределенности
4,3
20
Tekst
Harvard Business Review (HBR)
Инновационный менеджмент
4,8
12
Tekst
Тимур Фанилович Гареев
Управление знаниями самообучающейся организации. Практическое руководство
3,8
26
Tekst
Татьяна Сорокина
Система дистрибуции. Инструменты создания конкурентного преимущества
3,9
21
Tekst
Майкл Армстронг
Управление результативностью. Система оценки результатов в действии
4,3
32
Tekst
Данила Демин
Корпоративная культура: Десять самых распространенных заблуждений
4,9
9
Tekst
Патрик Ленсиони
Правда о вовлеченности сотрудников
4,7
3
Tekst
Марк Кукушкин
Живые. Как корпоративная культура спасает людей и компании
Używamy
plików cookie
, aby umożliwić użytkownikom szybsze i wygodniejsze korzystanie ze strony.
Szczegóły
Akceptuj