Najpierw popularne
Если не знать описанных теорий, то книга бесполезна. Если знать приведенные теории, то ценность книги может быть лишь в их структуризации, что, в случае знания теорий, и так будет понятно.
Если не знать описанных теорий, то книга бесполезна. Если знать приведенные теории, то ценность книги может быть лишь в их структуризации, что, в случае знания теорий, и так будет понятно.
полезная книга. учтены многие психологические аспекты ,возникающие при изменениях. желательно,чтобы пошире было анализировано поведение лидеров.
Zaloguj się, aby ocenić książkę i zostawić recenzję
Gatunki i tagi
Ograniczenie wiekowe:
16+Data wydania na Litres:
08 marca 2021Data napisania:
2020Objętość:
22 str. 7 ilustracjeWłaściciel praw:
Смарт РидингCzęść serii "Smart Reading. Ценные идеи из лучших книг. Саммари"
Recenzje książki «Ключевые идеи книги: Управление изменениями. Полное руководство по моделям, инструментам и техникам внедрения изменений в организации. Эстер Камерон, Майк Грин», 3 recenzje