Recenzje książki «Ключевые идеи книги: Первые 90 дней. Стратегии успеха для руководителей всех уровней. Майкл Уоткинс», 8 opinie

Очень классная книга! Читала в бумажном варианте. Решила купить и в электронном, чтобы под рукой была. Иногда перечитываю. Часто использую ее в работе. Рекомендую всем, кто хочет пойти на повышение, устроить на новую работу, да и просто в целях самосовершенствования.

Книга дала почву для размышления,некоторые вещи ,которые раньше приводили в тупик стали очевидными и понятными. Прочесть стоит однозначно

"Мастхэв" как для начинающих руководителей, так и для тех, кто уже давно в своём бизнесе. Позволяет освежить взгляд на некоторые вещи. Сама книжка озвучена хорошо, в общем, рекомендую к изучению.

Зафиксировал несколько полезных моментов, но некоторые пункты банальны (на мой взгляд). Книгу рекомундую, поможет выстроить авторитет в первые дни управления

Книга достойная Внимания. Простой язык, мысленно читаемая, внятно раскрыта книга для современного топ Менеджмента. Акцент на HR, что очень важно для будущего успеха в организации

Сделал для себя пять скринов страниц с наиболее важными тезисами. Остальное, к сожалению, вода, как нередко бывает с американскими источниками, в отличие, кстати, от, например, японских.

Есть дельные мысли, но и воды многовато. Для человека который переходит на хорошую руководящую должность и имеет опыт руководства большинство идей и так очевидно. Так что не ждите от этой книги ключа ко всем дверям.

Хорошая книга. Затрагивает проблемные, актуальные аспекты при вступлении на новую должность. Помогает увидеть со стороны, те моменты, которые могут помешать в управлении.

Zaloguj się, aby ocenić książkę i dodać recenzję
Ograniczenie wiekowe:
16+
Data wydania na Litres:
23 czerwca 2020
Data napisania:
2020
Objętość:
23 str. 1 ilustracja
Właściciel praw:
Смарт Ридинг
Format pobierania:
Tekst, format audio dostępny
Średnia ocena 4,4 na podstawie 250 ocen
Tekst, format audio dostępny
Średnia ocena 4,5 na podstawie 146 ocen
Tekst
Średnia ocena 4,1 na podstawie 178 ocen