Objętość 19 stron
2019 rok
Поиск работы для топ-менеджеров: директоров и руководителей
O książce
Поиск работы для топ-менеджеров напрямую связан с наличием вакансий для них в коммерческих компаниях. Для соискателей на руководящие вакансии оптимально, когда такие управленческие вакансии связаны с расширением и развитием бизнеса компаний - прямых работодателей (коммерческих компаний). При разных должностных обязанностях, например, вакансии для коммерческих директоров и вакансии для директоров по маркетингу, цель данных вакансий – успешное развитие бизнеса; и именно топ-менеджеры, соответствующие ключевым критериям эффективности, успешно получают предложения о работе.
Книга написана очень понятным языком, с использованием личного богатого опыта участия в поиске работы для руководителей среднего и высшего звена. Хорошо описаны вопросы, связанные с психологией подходов к оценке нужного кандидата со стороны работодателей, а также правильной оценкой потенциала соискателей, которая и приводит к нужному результату и получению работы. Книга нацелена на более широкий и позитивный взгляд на собственный опыт и потенциал, помогает повысить самооценку, и вдохновляет на достижение необходимого результата! Рекомендую всем!
Полезная книга о взаимовыгодном хедхантинге, о том как сделать так, чтобы пазл сошёлся со стороны компании и самого топ-менеджера и еще и наиболее эффективным способом
Recenzje, 2 recenzje2