Cytat z książki "Анализ типичных ошибок в управленческом учете"

ошибки: 1) отсутствие четких стратегических целей; 2) неверное определение задач; 3) отсутствие на предприятии единой нормативной базы и единой терминологии; 4) неправильное распределение ролей между сотрудниками, ответственными за внедрение управленческого учета;