Odłożone
Koszyk
Moje książki
Zaloguj się
Ключевые идеи книги: Профессиональные качества HR: управление персоналом и повышение эффективности бизнеса. Дэйв Ульрих и другие
Помощник рекрутера или, как «разглядеть» между слов…
HR-бренд: для чего нужен (с Анастасией Алехиной, BBDO Group)
Рестораны. Массовый подбор персонала
Актуальный HR-брендинг. Секреты лучших работодателей
100% Recruitment
Охота за головами. Набор кадров, конкурс, кадровый ассессмент
Отдел подбора персонала. От нуля до структуры
HR+GPT
Привлечение, удержание и развитие персонала компании
Привет, я Ваш новый HR, или Инструкция, как быстро и грамотно организовать HR-процессы в компании
За воротами очередь не стоит. Рекрутинг при дефиците кандидатов
HR-брендинг
Оценка персонала: первое впечатление
Энциклопедия рекрутинга, или Как найти черную кошку в темной комнате
Подбор персонала. Современные кадровые технологии. Учебник и практикум для магистратуры и бакалавриата
HR-брендинг. Фокус на эффективность
Роль HR в разработке и реализации стратегии | Анна Власова, основательница Школы HRM
Компенсационный менеджмент. Управление вознаграждением работников
Микс – Метод подбора и оценки руководителей
Система оценки персонала в организации
Оптимизация и повышение эффективности систем адаптации, оценки и развития персонала. Внутрикорпоративная программа подготовки ключевых специалистов
AнтиHR ресторана. Мотивации. Договоры. Бланки. Офферы. 136 шаблонов документов
Ключевые идеи книги: Талант побеждает. О новом подходе в реализации НR-потенциала. Рэм Чаран, Доменик Бартон, Деннис Кэри