Objętość 4 strony
2026 rok
Уволить. Оставить. Повысить
w trakcie
O książce
Рецепты успеха в топку! Построй свои решения
Вы руководитель или будущий руководитель и хотите обрести больше опор в принятии решений по вверенным вам людям. Эта книга поможет расставить точки над i в управлении человеческим фактором.
Я помогаю создавать решения уже 20 лет. Моя практика - это работа с людьми в ситуациях неопределенности и выбора, когда «что-то пошло не так», а также в ситуациях роста «хочу лучше». Я обучаю замечать и распознавать очевидные предпосылки к решениям в собственной речи и поведении и в речи и поведении других. Эти предпосылки настолько маленькие и они настолько специфичные, что большинство не обращают на них внимания, а если им на них указать, отмахнутся: да ладно, это не имеет значения! Имеет, значимо и управляет поведением. Более 15 лет я работаю с коммерческими организациями в качестве внешнего HR , тренера и консультанта с опорой на всё те же значительные мелочи восприятия, отраженные в речи и в небольших поведенческих нюансах.
Это настолько непривычный взгляд на управление, что читается с усилием - несмотря на легкость изложения. Но интересно, очень)
мне очень понравился живой и практичный текст, который найдет отклик у возможных трех ключевых аудиторий:
HR оценит «Врата Сортировки» как готовый язык для обучения линейных руководителей и попросит матрицу компетенций и протокол собеседования;
собственник ИП скажет спасибо за «Рецепты в топку» и мысль «не знать всё, а знать, на что смотреть при этом возможно захочет чек-лист из 3–4 вопросов для собеседования;
топ-менеджер крупной компании оценит связку с организационной культурой и этичную рамку «речь - свидетель, а не рентген».
Супер. Полезно. Спасибо. .
Vasily Vakurov, рада!
Opinie, 3 opinie3