Cytaty z książki «Простое лидерство»
Сотрудники, которые не знают, чего от них ждут, увольняются. Сначала они обдумывают свое решение, а через несколько месяцев уходят с фирмы.
Принципы: 1. Демонстрируют, как должны выполняться задачи. 2. Определяют неизменное направление деятельности фирмы и дают ориентир. 3. Представляют собой душу и совесть компании. 4. Позволяют создать корпоративную культуру. 5. Придают работе смысл. 6. Позволяют сотрудникам гордиться фирмой и собой. 7. Дают возможность идентифицировать себя с компанией.
19,69 zł
Gatunki i tagi
Ograniczenie wiekowe:
12+Data wydania na Litres:
05 września 2016Data tłumaczenia:
2008Data napisania:
2007Objętość:
165 str. 9 ilustracjiISBN:
978-985-15-3032-4Tłumacz:
Właściciel praw:
Попурри
